注册劳务派遣公司条件及流程
走百家不如看一家，开发区注册公司，享受政府补贴，优惠注册各类公司，免费提供场地，终身免收管理费，可享受经济城优惠政策。入驻的众多企业充分享有经济、商贸、文化中心的优势资源。另提供代理记帐,代理报税，企业验资、增资、垫资，企业变更, 工商年检，商标注册，营业执照注册，申请一般纳税人，申请等多项服务。
注册服务类、贸易类,科技类，生产加工类，建筑安装类一般纳税人等各类公司。,
劳务派遣，又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力备用、雇员租出。它指的是经劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其它用工单位，再由其雇佣单位向派遣机构支付一笔费用的一种雇佣方式。而所指的劳务派遣公司则指的是劳动合同法中所称的单位。
在了解什么是劳务公司注册前我们先来了解一下什么是劳务派遣：
劳务派遣又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁，是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。,
劳动合同法采纳后,劳务派遣用工9高兴增值,地方公司超越“三性”需求岗位范围,在主营业务需求岗位和基本上工作需求岗位长时间档次依靠被派遣劳动者。为严格难处劳务派遣用工,优化后的劳动合同法规定，劳动合同用工是我们的公司一般情况下用工模式。劳务派遣用工是ps模式，只要是能在临时性、辅助性并替代性的工作需求岗位上采纳，而且对“三性”需求岗位的具体层面作了愈加划分:临时性工作需求岗位意思是指留有时间不超过六个月的需求岗位；辅助性工作需求岗位是算分主营业务需求岗位补给内容的非主营业务需求岗位；替代性工作需求岗位意思是指用工单位的劳动者因脱产学习、休假等情况没可能工作的一每天间内,先另外劳动者替换工作的需求岗位